1 目的
對(duì)公司所有從事與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的人員規(guī)定相應(yīng)的崗位能力要求，并進(jìn)行培訓(xùn)，增強(qiáng)員工質(zhì)量意識(shí)、衛(wèi)生意識(shí)，提高管理技術(shù)水平，掌握相應(yīng)崗位操作技能，確保員工素質(zhì)滿足質(zhì)量管理體系要求。
2 適用范圍
適用于本廠所有與產(chǎn)品質(zhì)量有關(guān)的各級(jí)管理人員、專業(yè)技術(shù)人員、檢驗(yàn)/檢測(cè)人員、操作人員，必要時(shí)還包括供方人員的培訓(xùn)控制。
3 職責(zé)
3．1 辦公室
a) 負(fù)責(zé)編制《各級(jí)人員質(zhì)量責(zé)任制》
b) 負(fù)責(zé)公司《年度培訓(xùn)計(jì)劃》的制定與監(jiān)督實(shí)施考核，建立并保存公司員工培訓(xùn)及考核記錄。
c) 負(fù)責(zé)協(xié)助質(zhì)量負(fù)責(zé)人組織上崗基礎(chǔ)教育；
d) 負(fù)責(zé)組織對(duì)培訓(xùn)效果進(jìn)行評(píng)估。
3．2 質(zhì)量負(fù)責(zé)人
負(fù)責(zé)對(duì)《各級(jí)人員質(zhì)量責(zé)任制》及《年度培訓(xùn)計(jì)劃》進(jìn)行審核；
3．3 各相關(guān)部門(mén)
a) 負(fù)責(zé)提出部門(mén)培訓(xùn)需求并配合辦公室實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃；
b) 負(fù)責(zé)本部門(mén)員工崗位技能培訓(xùn)。
3．4 廠長(zhǎng)負(fù)責(zé)批準(zhǔn)《年度培訓(xùn)計(jì)劃》和《各級(jí)人員質(zhì)量責(zé)任制》
4 工作程序
4．1 人員要求
4．1．1 具體承擔(dān)質(zhì)量管理體系規(guī)定職責(zé)的人員應(yīng)是有能力的，對(duì)能力的判斷應(yīng)從教育、培訓(xùn)、技能和經(jīng)歷等方面加以考慮。
4．1．2 辦公室負(fù)責(zé)編制《各級(jí)人員質(zhì)量責(zé)任制》報(bào)質(zhì)量負(fù)責(zé)人審核后，送廠長(zhǎng)批準(zhǔn)。
4. 2  培訓(xùn)、意識(shí)和能力
4. 2. 1應(yīng)識(shí)別從事影響質(zhì)量的活動(dòng)的人員的能力需求，分別對(duì)新員工、在崗員工、轉(zhuǎn)崗員工、各類專業(yè)人員、特殊工種人員、檢驗(yàn)員等，根據(jù)相應(yīng)的崗位職責(zé)制定并實(shí)施培訓(xùn)需求。
4. 2．2新員工培訓(xùn)
　　a) 公司基礎(chǔ)教育：包括公司簡(jiǎn)介、員工紀(jì)律、質(zhì)量方針和質(zhì)量量目標(biāo)、質(zhì)量、安全和環(huán)保意識(shí)、相關(guān)法律法規(guī)、質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)和產(chǎn)品一致性基礎(chǔ)知識(shí)等的培訓(xùn)。在進(jìn)入公司一個(gè)月內(nèi)，由辦公室組織進(jìn)行；
　　b) 崗位技能培訓(xùn)：根據(jù)所在部門(mén)的崗位需求，學(xué)習(xí)作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、所用設(shè)備的性能、操作步驟、安全事項(xiàng)及緊急情況的應(yīng)變措施等。由所在崗位技術(shù)負(fù)責(zé)人組織進(jìn)行，并進(jìn)行書(shū)面和操作考核，合格者方可上崗。
    c）衛(wèi)生知識(shí)培訓(xùn)，包括工廠衛(wèi)生規(guī)范、車間衛(wèi)生要求和個(gè)人衛(wèi)生要求等。
4．2．3 在崗人員培訓(xùn)
按培訓(xùn)計(jì)劃要求，每年應(yīng)對(duì)在崗員工至少進(jìn)行一次全面的崗位技能培訓(xùn)和考核。
4．2．4 特殊工種人員培訓(xùn)
　　a) 特殊工序、關(guān)鍵工序人員的培訓(xùn)，由所在崗位技術(shù)負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)培訓(xùn)，培訓(xùn)經(jīng)考核合格后上崗；每年對(duì)這些崗位的人員還應(yīng)進(jìn)行培訓(xùn)和考核；
b) 化驗(yàn)員、駕駛員等需取得國(guó)家授權(quán)部門(mén)頒發(fā)的培訓(xùn)合格證書(shū)；
  c) 檢驗(yàn)員由單位培訓(xùn)，并經(jīng)考核合格后持證上崗或經(jīng)廠長(zhǎng)任命上崗。