--業務關系（諸如廢物運輸和處置部門等）；
--專業機構。

4.1.4　環境方針
　　環境方針為組織確定了總的指導方向和行為原則；為組織的環境職責和環境表現（行為）水準設定了總體目標，并以此作為評判一切后續活動的依據。

　　國際上越來越多的組織， 包括政府部門、 行業協會和民間團體都制定了一些指導原則（見附錄A中的兩個例子）。 這類指導原則幫助組織規定了其對環境承諾的總范圍。 同時也幫助不同的組織確立一系列共同的價值觀。這類指導原則可用來幫助組織制定自己的環境方針。

　　制定環境方針的責任通常屬于組織的最高管理者。組織的管理者要對方針的實施負責，并對制定和修改方針提供各種投入。

　　環境方針應考慮到：
　　--該組織的任務、前景、價值觀和信念；
　　--相關方的要求和與他們的信息交流；
　　--持續改進；
　　--污染預防；
　　--指導原則；
　　--與組織的其他方針（如質量、職業安全衛生）相協調；
　　--當地或區域的特定條件；
　　--相關的環境法規、法律和其他本組織應遵從的準則。
　　圍繞環境方針應考慮的一些問題：
　　(1)組織是否具備了與其活動、產品和服務相應的環境方針？
(2)環境方針是否反映了組織的價值觀和指導原則？
(3)環境方針是否經過最高管理者批準？是否已授權專人監督與實施這一方針？
(4)環境方針是否能指導環境目標和指標的建立？
(5)環境方針是否能指導組織監控有關的技術和管理實踐？
(6)環境方針中包含哪些承諾（如支持持續改進，支持污染預防、跟蹤法律要求，滿足或高于法律要求，考慮相關方的期望等）？實用指導：環境方針 所有活動、產品或服務都可能對環境造成影響，環境方針應體現這一認識。結合附錄A中的指導原則進行詳盡評審，可有助于制定切實可行的環境方針。方針內容依組織的性質而定。除遵守環境法規外，方針中還可作如下承諾：
--通過對新開發項目實施一體化的環境管理與計則， 最大限度地降低其重大有害環境影響；
--設置環境表現（行為）評價程序和與之相關的參數；
--體現生命周期思想；
--產品設計要考慮最大限度地減少生產、使用和處置過程中的環境影響；
--預防污染，減少廢物和資源（材料、燃料和能源）消耗，承諾在處置之前優先考慮進行回收和再循環；
--教育和培訓；
--共享環境方面的經驗；
--相關方的參與和與他們的信息交流；
--為可持續發展而努力；
--鼓勵供方和承包方采用環境管理體系。

4.2　規劃（策劃）原則2：規劃（策劃） 一個組織應為實現其環境方針制定計劃。4.2.1 總則　　與規劃（策劃）有關的環境管理體系要素包括：