7.4 教育、工作經(jīng)歷、審核員培訓(xùn)和審核經(jīng)歷 7.4.1 審核員 審核員應(yīng)當(dāng)具備以下教育、工作經(jīng)歷、審核員培訓(xùn)和審核經(jīng)歷： a) 他們應(yīng)當(dāng)已接受過足以獲得7.3所規(guī)定的知識和技能的教育； b) 他們應(yīng)當(dāng)具備有助于獲得7.3.3和7.3.4所描述的知識和技能的工作經(jīng)歷。這些工作經(jīng)歷應(yīng)當(dāng)在涉及進行判斷、解決問題以及與其他管理人員或?qū)�業(yè)人員、同行、顧客和（或）相關(guān)方進行溝通的技術(shù)、管理或?qū)�業(yè)崗位上獲得。 部分的工作經(jīng)歷應(yīng)當(dāng)來自有助于獲得下述領(lǐng)域的知識和技能的崗位： ----對于質(zhì)量管理體系審核員，質(zhì)量管理領(lǐng)域， ----對于環(huán)境管理體系審核員，環(huán)境管理領(lǐng)域。 c) 他們應(yīng)當(dāng)已完成審核員培訓(xùn)，該培訓(xùn)有助于獲得7.3.1、7.3.3和7.3.4所描述的知識和技能。該培訓(xùn)可由審核員所在組織或外部機構(gòu)提供。 d) 他們應(yīng)當(dāng)具備第6章所描述的審核經(jīng)歷。這種審核經(jīng)歷應(yīng)當(dāng)在能勝任審核組長的同一領(lǐng)域?qū)徍藛T的指導(dǎo)和幫助下獲得。 注：審核中所需的指導(dǎo)和幫助（見7.4.1及7.4.2、7.4.3和表1）由負責(zé)管理審核方案的人員和審核組長決定。指導(dǎo)和幫助并不意味著連續(xù)的監(jiān)督，也不要求單獨指定人員完成此任務(wù)。 7.4.2 審核組長 審核組長應(yīng)當(dāng)取得附加的審核經(jīng)歷，以獲得 7.3.2條款所述的知識和技能。這種附加的經(jīng)