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2000版ISO 9000族標準的宣貫和轉(zhuǎn)換

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    筆者就如何宣貫和轉(zhuǎn)換2000版持續(xù)改進;
    3.兩個策劃:質(zhì)量管理體系策劃、產(chǎn)品實現(xiàn)的策劃;
    4.兩個溝通:內(nèi)部溝通、顧客溝通;
    5.三種監(jiān)視和測量:一是體系業(yè)績的監(jiān)視和測量(監(jiān)視和測量顧客對組織的滿意度),二是過程的監(jiān)視和測量(監(jiān)視和測量過程的能力),三是產(chǎn)品的監(jiān)視和測量(監(jiān)視和測量過程的結(jié)果);
    6.四大質(zhì)量管理過程:管理職責、資源管理、產(chǎn)品實現(xiàn)、測量分析改進;
    7.四種質(zhì)量管理基本方法:管理的系統(tǒng)方法、過程方法、基于事實的決策方法、質(zhì)量管理體系的方法;
    8.八項質(zhì)量管理原則;
    9.十二條質(zhì)量管理體系基礎(chǔ)(或原理)。
    2000版ISO9001標準仍保持兩條線:第一條是生產(chǎn)全過程和所有生產(chǎn)要素的質(zhì)量保證控制線,對合同、采購、生產(chǎn)和安裝、檢驗、交付到服務的全過程提供了一條生產(chǎn)流程控制線;第二條是管理職責和資源要素的質(zhì)量管理控制線,通過各級的管理職責和全員的工作質(zhì)量促進生產(chǎn)全過程的程序化、規(guī)范化、標準化,給人們提供了管理網(wǎng)絡控制線。
    根據(jù)標準的要求,結(jié)合企業(yè)實際,筆者所在單位提出了“1年保持,2年并行,3年轉(zhuǎn)換”的總體目標,即自2000年9月復評換證后的第1年,仍按1994版標準和程序文件運行,同時掀起宣貫新版標準的熱潮;第2年著手編制新版文件,逐步增加新版標準的要求;第3年試運行新版文件,迎接復評換證。在過渡期內(nèi),我們的將做好以下工作。
    1.做好過渡磨合期內(nèi)的策劃
    (1)質(zhì)量方針、目標的策劃與展開。
    (2)質(zhì)量管理體系策劃,即決策層戰(zhàn)略性的策劃。
    (3)產(chǎn)品實現(xiàn)過程策劃,包括管理過程、生產(chǎn)過程。
    (4)刪減策劃,對需刪減的標準條款進行裁減說明。
    (5)職責、權(quán)限的策劃。
    (6)質(zhì)量管理體系文件的策劃,即文件類型、數(shù)量及繁簡程度的策劃(包括質(zhì)量手冊、文件程序、為確保有效策劃運作和控制的文件或程序、質(zhì)量計劃、作業(yè)指導書以及各種規(guī)
    (7)資源策劃(包括人、財、物、機以及工環(huán)境等)。
    2.做好過渡磨合期的試運行工作
    任何新的知識都有一個學習和掌握的過,要把宣貫2000版IS09000族標準作為貫標認證工作的前提,使貫標始于教育、終于教,貫穿全過程,滲透到各個環(huán)節(jié)。
    (1)編制《貫標指南》或《新版標準貫徹與施指南》,制訂教育培訓計劃,選送一批骨人員參加轉(zhuǎn)換班、內(nèi)審員班或提高班學習。織階段考試、知識競賽、講演等活動。
    (2)在過渡期內(nèi),編制試運行計劃和部分1年,仍按1994版標準和程序文件運行,同時掀起宣貫新版標準的熱潮;第2年著手編制新版文件,逐步增加新版標準的要求;第3年試運行新版文件,迎接復評換證。在過渡期內(nèi)我們將做好以下工作。文件、程序,開展試運行。

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