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《教練型領導——向下管理》楊波2018年3月30日
培訓目標:革新觀念、提升思維,實現從管理能力向教練領導才能的升華。掌握教練的定位,結合教練領導力的應用培育人才掌握教練型領導的工具和流程掌握教練型領導力的核心技能與技巧掌握教練型領導力... -
《精神領袖-領導力提升修煉》陸華龍2018年3月29日
培訓目標:1、通過對管理與領導的探討,讓學員充分了解領導的涵義,消除學員對領導力的一些誤讀,自覺的去培養自己的領導力;2、運用領導力模型,從五個方面提升學員的領導力,包括以身作則、共啟愿景、... -
《遇到更好的自己——商務禮儀運用之道》逯瑤2018年3月22日
培訓目標:通過課程的學習,企業高管的個人品牌魅力與營銷能力通過課程的學習,幫助學員掌握禮儀背后傳遞的深層次內涵;通過課程中所涉及的方法,幫助學員提升禮儀在銷售過程中的傳到結果;通過課程中... -
《春節后員工收心第一課:讓目標落地》陳松2018年3月16日
培訓目標:1、促進學員明確目標愿景,鎖定目標,樹立堅持不懈的工作態度2、提升學員團隊協作、群策群力能力3、掌握目標達成的關鍵:信念、目標、策略、計劃、資源、過程管理4、培養學員精益求精、追... -
《金牌招聘面試官》袁先登2018年3月15日
培訓目標:1、讓面試官掌握統一的評價尺度讓不同的面試官可以對相同的候選人做出基本一致(75%)的評價。2、讓面試官掌握招聘建模的方法能夠組織和指導用人部門建立不同崗位的招聘模型和面試評價中... -
2016-17年《勞動合同法》課程AB單元鐘永棣
新《勞動合同法》、《社會保險法》、《工傷保險條例》實操應對策略與有效調崗調薪、裁員解雇及違紀問題員工處理技2016年10月21--22日--深圳(A單元)2016年10月28--29日--上海(B單元)2016年11月4-... -
企業關鍵人才管理體系設計新模式2017
企業關鍵人才管理體系設計新模式【時間地點】2017年3月24-25日深圳|2017年3月31-4.1日上海2017年5月19-20日深圳|2017年5月26-27日上海2017年7月21-22日深圳|2017年7月28-29日上海2017年9月15-16... -
《平衡記分卡與戰略地圖》張媛2018年1月11日
培訓目標:1、了解目標對于企業與個人發展的重要作用,了解領導與管理;2、洞悉平衡計分卡思維,獲悉企業可持續發展的內在邏輯;3、掌握戰略地圖的繪制方法和企業戰略實踐;4、了解平衡計分卡思維的應... -
嵌入式系統軟硬件可靠性設計
嵌入式系統軟硬件可靠性設計華晟培訓金牌講師Kenny主講,課程常年每月在深圳上海北京三地循環開課,參加此課程學員好評率95%以上,歡迎來電咨詢,提前報名7-8折優惠,拿起電話報名吧!【時間地點】201... -
非人力資源經理的人力資源管理(北京,12月22日)
非人力資源經理的人力資源管理(北京,12月22日)【舉辦單位】北京曼頓培訓網【培訓日期】2017年12月22日【培訓地點】北京【培訓對象】企業各部門經理、企業中高層管理人員、業務經理【課程背景】在...

