東莞中歐企業管理咨詢事務所
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內審員培訓 各種管理培訓
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4.2理解,中山,佛山內審員培訓,OHS18000咨詢
廣東東莞中歐企業管理咨詢培訓事務所
最高管理者應確定并批準本組織的職業健康安全方針,并在界定的職業健康安全管理體系范圍內,確保其: a)適合于組織職業健康安全風險的性質和規模; b)包括對傷害和健康欠佳預防以及持續改進職業健康安全管理和職業健康安全績效的承諾; C)包括對至少遵守與其職業健康安全危害有關的適用法律法規要求和組織應遵守的其他要求的承諾; d)提供建立和評審職業健康安全目標的框架; e)形成文件,付諸實施,并予以保持; f)以讓人員意識到他們個人的職業健康安全職責為目的,傳達到所有在組織控制下工作的人員; g)可為相關方所獲取; h)定期評審,以確保其與組織相應并適合于組織
理解:
健康安全方針是要得到最高層批準的.
方針在要滿足一個適應,一個框架,二個承諾的要求.
方針制定后,要公布在公司網站上,或在公司大門或大樓最顯眼處,大家都可看到.
每年管理評審時要評審一次.
案例
職業健康安全方針
我們(本公司)依據三洋電機集團的基本方針,通過保障本公司全體員工的安全和健康實現企業的社會責任.同時在相互信賴和實踐的基礎上,創造和完善安全文化.我們承諾:
1. 建立勞動安全衛生管理體系,并進行持續改善.
2. 遵守有關勞動安全的法令、規則和內部制定的標準.
3. 進行員工培訓和啟發活動,以提高全體員工的安全衛生意識.
4. 謀求與社會、公共機關、以及顧客之間的良好交流,以實現安全的共有和共存.
以上職業健康安全方針適用于公司所有員工和為公司服務的相關方.
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更新時間:2014/5/22 15:49:17