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反恐意識培訓教材,汕頭,潮州C-TPAT驗廠咨詢

【咨詢內容介紹】

一.公司介紹
廣東中歐企業管理研究所隸屬于東莞中歐管理咨詢事務所,成立于2006年,現有員工50多人,專職咨詢師30多人,有咨詢策劃部,輔導部,品牌推廣部,稽核部,資訊部,售后服務部六大部門。中歐企業管理研究所是專業的精益管理研究與咨詢機構,研究對象為中國中小企業,目標是打造中國式精益管理模式,培養團隊,為工廠贏得利潤。

二.業務范圍
1.工廠精益管理咨詢(核心產品)
2.工廠中高層管理人才培養與借用
3.ISO體系認證咨詢
4.工廠管理培訓

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東莞中歐企業管理咨詢事務所
和平與發展是當今社會的兩大主題,但是局部的動蕩依然存在,恐怖分子仍然蓄意破壞目前團結穩定的發展環境,尤其是美國9.11事件以后,更加大了各國打擊恐怖活動的決心和力度。為了響應美國海關-貿易商反恐伙伴關系(C-TPAT)倡議,主旨在于創立美國海關和邊境保護局(CBP)、進口商以及它們的供應鏈之間的伙伴關系,以加強貨物的安全保證,同時促進貿易流通以及保證公司財產及人員生命安全。(揭陽,湛江C-TPAT)
自從美國發生9.11事件后,世界上時有發生的恐怖事件、恐怖活動已經影響到全球經濟的發展。為了保證我公司財產和員工人身安全,響應C—TPAT海關貿易伙伴反恐計劃,保障本公司貨物在運輸去海關結關時不會推遲,推行全員安全意識顯得尤為重要,現編訂反恐培訓提綱如下: 
一、向所有員工說明進出大門及在廠區內佩戴工作證的重要性,目的是有效控制非準許人員進入本廠。
二、所有進出廠區人員的攜帶物品必須接受門衛的安全檢查,禁止危險品、違禁物等非準許物料的進入,同時有效避免公司財產的流失。
三、教育員工(尤其是新進員工)要積極識別內部陰謀。如:密謀盜取公司的物料或成品貨物;故意將成品調換;不按規定進行包裝;不懷好意地將違禁物品放入成品包裝箱等。(河源C-TPAT)
四、通過培訓,使員工認識到在日常生產活動中,要保持貨物的完整性及物品需檢查后方可進入工廠內部流通。
五、教育員工(尤其是新進員工)非經準許,不得亂竄車間,更不得擅自進入以下重要區域:貨倉、包裝車間、成品倉、貨物裝卸區、運輸區停泊區、配電房、噴漆房、危險化學品倉庫其他持有"危險"和"不準進入"的警示性標識的區域。
六、教育員工(尤其是新進員工)要立足本職工作,愛崗敬業,保護公司財產。平時對自己所運用的工具和操作的機器設備要按要求進行操作和保養。如發現異;驌p壞應及時向主管報告。下班前要整理好工作位,關好臨近工作位的門窗,并積極報修損壞的基建設施,保證基礎設施建設的完善程度。
七、救育員工(尤其是新進員工)要注意識別危險品(如定時炸彈、炸彈遙控器、粉未狀和液狀危險品)等安全威脅的意識,看到與生產不相關的危險品或可疑品要在第一時間向主管上報,少一點好奇心可以保證自身安全。發現不明或可疑物體不要接近、圍觀,更不要觸動。最明智的處置方式是報警,同時迅速離開危險區,由專業人員(警察等)來處置。
八、加強對重要崗位人員的培訓,特別是門衛、倉管人員、裝卸工、包裝工作人員需進行具體的安全培訓。
1. 倉管、統計員要對本車間的貴重物品加以保護,貴重物品要放在指定的保險柜里,上好鎖,定期檢查,并做好相關記錄。
2. 倉管人員、各車間統計要對本車間物料做到進出、儲存、賬目數量一致。并定期盤點,如發現貨物有毀損、丟失、短缺工剩余要及時向主管報告。
3. 倉管人員、裝貨人員要認識到自己崗位的重要性,裝卸貨物時要憑單收發貨物,保持高度警覺,確保非貨單物料的進入,協助安全人員監督、控制非許可人員進入裝貨區域。在裝貨的過程中,如發現可疑現象或不明貨物要及時向主管或總經理匯報。
4. 對門衛要重點進行安全和反恐培訓,在強調遵照《門衛管理程序》的基礎下,結合不同時期的恐怖活動的特點、動態來探討、研究、制定反恐安全措施方案。
5、包裝車間工作人員必須認識到自己崗位的特殊性,每天上下班必須清點貨物數量是否符合單據要求,物品是否有損毀或無故的移動,不可將未完封的包裝箱留棄過夜,以防不法分子入內放置危險品或違禁品,或故意將成品調換。
6、門衛、成品倉主管、成品倉理貨員、裝卸工、包裝人員、財務、駕駛員等必須接受學習、工作經歷的核實和無犯罪記錄的背景調查。
九、特別教育員工提高安全意識,全員參與安全控制。廠區內,如發現沒配戴工作證、訪客證或貴賓證,或面孔陌生或形跡可疑,有攜帶危險品進入的可疑現象,應及時向總經理報告。
十、向所有員工通告我公司的反恐舉報程序,緊急事件聯絡人名單和聯系電話號碼。鼓勵全體員工積極監督、踴躍舉報有恐怖嫌疑的現象。如:違反廠規廠紀的行為,狀態異常、形跡可疑、拉幫結派現象;密謀內部陰謀;涉嫌參與不明組織;與外部勾結有恐怖傾向的。
極性,對提供有價值線索的員工給予一定的獎勵,且為舉報者保密,保障舉報者的人身安全。

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更新時間:2014/5/22 17:41:33



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