【咨詢內(nèi)容介紹】

東莞/韶關(guān)采購成本控制與價(jià)格分析課程大綱

 

東莞中歐企業(yè)管理咨詢研究所：小黎

 

采購成本控制與價(jià)格分析

 

課程背景

 

◆目前環(huán)境下制造業(yè)采購體系的發(fā)展態(tài)勢(shì)及新型采購方法是越來越多，哪種適合我們企業(yè)呢？

 

◆如何掌握實(shí)施降低采購成本的技巧？

 

◆很多企業(yè)不知道供應(yīng)商報(bào)價(jià)的方法？以及不同形勢(shì)下的降低采購成本的策略、比質(zhì)比價(jià)的策略。

 

◆洞悉采購部門橫向和縱向關(guān)系協(xié)調(diào)處理的關(guān)系，以改善內(nèi)部采購關(guān)系和外部供應(yīng)商關(guān)系？

 

 

 

課程收益

 

◆了解目前環(huán)境下制造業(yè)采購體系的發(fā)展態(tài)勢(shì)及新型采購方法。

 

◆掌握實(shí)施降低采購成本的技巧。

 

◆正確分析供應(yīng)商報(bào)價(jià)的方法。

 

◆不同形勢(shì)下的降低采購成本的策略。

 

◆比質(zhì)比價(jià)的策略。

 

◆洞察成本日益升高之內(nèi)幕。

 

◆洞悉采購部門橫向和縱向關(guān)系協(xié)調(diào)處理的關(guān)系，以改善內(nèi)部采購關(guān)系和外部供應(yīng)商關(guān)系。

 

◆采購部門的成本考核方法及考核體系借鑒。

 

 

 

課程對(duì)象

 

采購總監(jiān)（經(jīng)理）、采購工程師、采購分析師、采購專員、采購計(jì)劃專員、成本核算專員、供應(yīng)部、采購部、財(cái)務(wù)部、合同制定部、采購稽核部（成本審計(jì)）、商務(wù)部等與采購業(yè)務(wù)之有關(guān)人員。

 

 

 

課程形式

 

講授法，演練法，討論法，案例分析法等。

 

 

 

培訓(xùn)時(shí)長(zhǎng)

 

1天(6小時(shí))

 

 

 

課程大綱

 

一 采購價(jià)格的全面認(rèn)識(shí)

 

1、采購單價(jià)≠采購成本，采購成本的在不同企業(yè)的及不同產(chǎn)品中的區(qū)別 - 常識(shí)和誤區(qū)

 

2、全面立體剖析供應(yīng)商的報(bào)價(jià)，價(jià)格=成本＋價(jià)值，我們?nèi)绾稳胧?br>
 

3、別的部門如何看待采購部門提供的價(jià)格數(shù)據(jù)，我們應(yīng)該做什么樣的解釋

 

二 采購價(jià)格分析        

 

1、采購價(jià)格的組成：固定成本和變動(dòng)成本

 

（1）材料、人工、加工制造

 

（2）研發(fā)費(fèi)用的分?jǐn)偂⒐芾碣M(fèi)用分?jǐn)偂�銷售費(fèi)用的分?jǐn)偂⒇?cái)務(wù)費(fèi)用的分?jǐn)?br>
 

（3）物流費(fèi)

 

（4）稅金、利潤

 

2、案例：關(guān)鍵在于關(guān)注要點(diǎn)，日本高田（KATAKA）的精細(xì)分析，可以不理解但必須尊重日本人的精細(xì)態(tài)度

 

3、對(duì)報(bào)價(jià)進(jìn)行專業(yè)的滲透性分析

 

4、根據(jù)歷史紀(jì)錄進(jìn)行"K"線圖分析――來自霍尼韋爾中國

 

5、部件和原料的分析原理：市場(chǎng)差異、地區(qū)差異、國產(chǎn)化因素．．．．．．

 

（1）財(cái)務(wù)分析之固定成本分析：諸如各種費(fèi)用的分?jǐn)偙举|(zhì)，他們的依據(jù)是什么

 

（2）技術(shù)分析：工藝流程及技術(shù)參數(shù)，特殊工藝的添加是否會(huì)導(dǎo)致價(jià)格的上升

 

（3）利潤分析：利潤標(biāo)準(zhǔn)的設(shè)置，不能讓供應(yīng)商任意的擺弄我們

 

（4）固定的利潤水平（level）和靈活的利潤水平在采購中的應(yīng)用

 

6、 案例：上海電氣西門子汽輪機(jī)的采購價(jià)格分析

 

7、采購價(jià)值分析，供應(yīng)商提供產(chǎn)品的附加值分析

 

（1）是否能提供柔性的庫存很柔性的供應(yīng)能力

 

（2）墊資周期的長(zhǎng)短之比較

 

8、案例：廈門ABB采購時(shí)對(duì)供應(yīng)商的附加值要求分析

 

9、案例：蘇州3M的附加值采購比較

 

三 比質(zhì)比價(jià)體系的建立及應(yīng)用－－綜合成本分析－QCDSO

 

1、Q quality 質(zhì)量成本，根據(jù)質(zhì)量保證金或PPM標(biāo)準(zhǔn)參數(shù)進(jìn)行單價(jià)的調(diào)整

 

2、C cost 成本分析，是否有最小訂貨量（MOQ），量大，單價(jià)也許就越低嗎

 

3、D delivery 交期成本，警告供應(yīng)商，不同的交期標(biāo)準(zhǔn)不同的價(jià)格

 

4、S services 服務(wù)成本，讓SQE給供應(yīng)商一個(gè)服務(wù)周期時(shí)間，最好是最佳時(shí)間

 

5、O others 其他成本，是否有地方保護(hù)主義成本、回扣成本、包裝損失、意外損失成本、技術(shù)變更．．．．．．

 

6、單一供應(yīng)源不存在價(jià)格分析

 

7、案例：海爾的比質(zhì)比價(jià)的體系分析

 

四 價(jià)格篩選及圈定供應(yīng)商范圍

 

1、比質(zhì)比價(jià)結(jié)果的應(yīng)用

 

2、物美價(jià)廉的誤區(qū)，物美，價(jià)不廉；價(jià)廉，物不美，我們?cè)谶@個(gè)方面對(duì)供應(yīng)商的價(jià)格博弈

 

3、篩選順序

 

（1）從價(jià)格低到價(jià)格高的順序

 

（2）從高附加值到低附加值

 

（3）從固定成本低到固定成本高

 

（4）從變動(dòng)成本低到變動(dòng)成本高

 

4、案例：中小企業(yè)最適合的比價(jià)方式－武漢港迪電氣的比價(jià)模式探悉

 

5、根據(jù)價(jià)格選定供應(yīng)商的過程，希望用數(shù)據(jù)來說話

 

五 采購成本控制與減低采購成本的方式方法

 

1、價(jià)格拆分，如何掌握－－原則是不能過于詳細(xì)但也不能過于籠統(tǒng)

 

2、 案例：三菱價(jià)格分析

 

3、VA的應(yīng)用，讓你對(duì)采購價(jià)格及成本降低有一個(gè)新的思路

 

4、外包采購對(duì)成本的思維模式及如何通過外包來降低采購成本

 

5、集中采購與分散采購對(duì)采購成本的影響及應(yīng)用

 

6、溢價(jià)采購與折價(jià)采購

 

六 實(shí)踐最佳采購談判的策略和技巧，培養(yǎng)供應(yīng)商管理的實(shí)戰(zhàn)技能

 

1、談判技巧

 

2、基本原則

 

3、什么是談判？

 

4、談判金三角

 

5、談判常見錯(cuò)誤 ----招投標(biāo)

 

6、最容易犯的致命錯(cuò)誤

 

7、案例：采購李經(jīng)理通過談判"殺"了30%的價(jià)，但是他錯(cuò)了。

 

8、供應(yīng)商評(píng)估考核

 

9、強(qiáng)調(diào)方式方法, 我們是幫助供應(yīng)商，而不是壓榨供應(yīng)商，怎么認(rèn)識(shí)到這一點(diǎn)

 

10、尊重事實(shí)和流程, 供應(yīng)商開發(fā)的時(shí)候傳遞信息是關(guān)鍵中的關(guān)鍵，如何做到零距離溝通

 

11、信息系統(tǒng)的信息分析，用數(shù)據(jù)來做決策支持----加權(quán)平均法

 

12、案例：某集團(tuán)的集體理念

 

13、供應(yīng)商關(guān)系管理

 

14、供應(yīng)商營銷管理的核心，不單單是資本的買賣，更是感情的投資

 

15、供應(yīng)商管理專員的工作是簡(jiǎn)單和無聊嗎

 

16、供應(yīng)商檔案管理

 

 

 

采購成本控制與價(jià)格分析
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 企業(yè)簡(jiǎn)介：廣東中歐企業(yè)管理研究所隸屬于東莞中歐管理咨詢有限公司，成立于2008年，現(xiàn)有員工20多人，專職咨詢師11人，培訓(xùn)師10人，有咨詢策劃部，輔導(dǎo)部，業(yè)務(wù)部，稽核部，出版部五大部門。中歐企業(yè)管理研究所是專業(yè)的精益管理研究與咨詢機(jī)構(gòu)，研究對(duì)象為中國中小企業(yè)，目標(biāo)是打造中國式精益管理模式，培養(yǎng)團(tuán)隊(duì)，為工廠贏得利潤。

 

從研究所成立以來，共輔導(dǎo)企業(yè)20多家，投資回報(bào)率最高達(dá)1：20。特別是我們創(chuàng)立的"精益管理三九控制法""精益管理六大組合拳"已成為一種成熟的管理模式，已被大量中小企業(yè)認(rèn)可。

 

      中國中小企業(yè)從2008年后越來越困難，管理轉(zhuǎn)型勢(shì)在必行，我們將繼續(xù)努力，不斷更新管理理念與模式，為中國企業(yè)做強(qiáng)貢獻(xiàn)智慧。

更新時(shí)間：2015/3/30 16:33:37